CLT · FGTS · INSS · IRRF 2026
Calculadora de Rescisão
Trabalhista 2026
Simule as principais verbas rescisórias CLT com memória de cálculo detalhada, base jurídica explicada e estimativa de INSS e IRRF. Ideal para DP, RH e empresários que precisam de transparência antes de homologar a rescisão.
7 cenários CLT
Base jurídica citada
Relatório para PDF
Aviso proporcional automático
Dados para o cálculo
Preencha os campos essenciais. Dados históricos como saldo FGTS e férias pendentes devem ser informados manualmente — a calculadora não os inventa.
1 Identificação e remuneração
2 Datas e motivo da rescisão
3 Férias, 13º e FGTS
4 Outros descontos
Ferramenta orientada para contratos CLT comuns. Não cobre doméstico, intermitente, aprendiz, avulso, estabilidade, rescisão indireta judicializada, PLR, verbas de CCT/ACT específicas ou situações com decisão judicial.
Atualização dos parâmetros legais: março/2026. Tabelas INSS e IRRF 2026 aplicadas.
VL Contabilidade Empresarial
Relatório de Cálculo Rescisório — Simulação informativa
Relatório de Cálculo Rescisório — Simulação informativa
Resultado da simulação
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| Parcela | Natureza | Valor | Memória de cálculo | Base jurídica / observação |
|---|
Premissas consideradas
Base legal resumida
Como o sistema tratou INSS e IRRF
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Direitos não monetários do cenário
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Checklist de conferência antes de entregar ao cliente
- Confirme o motivo de desligamento no eSocial
- Verifique férias já gozadas e o período aquisitivo vigente
- Confirme adiantamento de 13º com recibos
- Confira médias de verbas variáveis (últimos 12 meses)
- Valide o saldo do FGTS no FGTS Digital
- Verifique se há cláusulas de ACT/CCT que alterem rubricas
- Confirme se o empregado optou pelo saque-aniversário
- Cheque o prazo de pagamento (art. 477, § 6º, CLT — 10 dias)
- Verifique se há estabilidade provisória no caso concreto
Simulação informativa. Esta calculadora é uma ferramenta de apoio e não substitui análise profissional quando houver estabilidade, controvérsia judicial, verbas de natureza mista, CCT/ACT, contrato doméstico, aprendiz, intermitente, acidente de trabalho, gestante, dirigente sindical, rescisão indireta judicializada ou diferenças salariais históricas.